日前，霞浦縣人社局干部前往各大工業園區，主動送政策到企業，一對一為企業“把脈問診”，量身提供惠企政策解讀服務，助力企業穩健發展。

“現階段，新入職員工的流動太快了，想要穩住現有員工隊伍越來越困難。”霞浦縣音培康復服務有限公司葉經理無奈地表示。

為此，霞浦縣人社局干部聚焦失業保險穩崗返還、社保補貼兩項關鍵政策進行講解。“依據2022年和2023年繳納失業保險金額的60%，你們公司可分別享受失業保險穩崗返還5392.8元和6568.8元。同時，公司招用就業困難人員1人，且簽訂1年以上合同、正常繳社保，可享受企業招用就業困難人員社保補貼8885元。”霞浦縣人社局干部一一點明，并結合實例拆解申報流程，到哪里申請、交什么材料，一目了然。

葉經理了解后說：“太解渴了，穩崗能穩人心，補貼能降成本。”之后，該企業依照霞浦縣人社局干部指引，迅速備好材料依規申請。這筆穩崗返還補助和社保補貼很快到位，有效緩解了企業資金壓力。

2024年以來，霞浦縣人社局貫徹落實就業優先戰略，組織開展以“‘就’在福寧 ‘職’面未來”為主題的霞浦縣惠民強企就業創業政策系列宣傳活動，霞浦縣人社局干部上門一對一為企業“把脈問診”，幫助企業提升政策理解和人力資源管理能力，實現政策“應享盡享”，助力企業穩健發展。同時，全員上陣，組成政策宣傳小隊，深入全縣15個鄉鎮（街道），對村級勞動保障協理員進行“手把手”高頻業務辦理指導，上門幫助群眾進行社保補貼申領等，打造家門口、指尖上的人社服務。此外，縣、鄉兩級人社干部還到企業、園區、村（社區）開展政策解讀“三進”活動，解答群眾疑惑，打通政策宣傳“最后一公里”，讓暖心政策“長腳走動”，惠及更多人群。

來源：閩東日報通訊員 李巧鴻

編輯：邱祖輝

審核：劉寧芬 林珺